年關(guān)將至家政保潔員“火”了飯店服務(wù)員“荒”了

        年關(guān)將至，面對著元旦、春節(jié)等喜慶節(jié)日的來臨，卻有人歡喜有人愁。近日，記者在走訪中看到，家政保潔的廣告又開始逐漸露出頭角，預(yù)約保潔的市民也越來越多，這讓家政服務(wù)業(yè)再次“熱”了起來。而另一方面，記者也發(fā)現(xiàn)多家飯店的招聘信息逐漸映入大家視線，紛紛張貼于門外，盡管“年夜飯”被預(yù)約的火熱，但是飯店的服務(wù)人員卻開始“寥若星辰”。

　　保潔人員成“紅人”東奔西跑忙“趕場”

　　“兩節(jié)”期間，人們本應(yīng)享受著輕松愉悅的新年時光，籌備新年的熱鬧活動，然而家政服務(wù)公司的工作人員卻恰恰相反，開始東奔西跑地忙碌起來。近日，記者走訪了多家家政公司了解到，元旦和春節(jié)前后，家政服務(wù)的生意又迎來了新一年的“開門紅”，保潔服務(wù)員也自然成了“大紅人”。

　　“每到這個時候就開始忙了，有時候一天就能接到三四個活，雖說活多掙得也多，但是身體真是吃不消，每天實(shí)在太累了。元旦前夕我們就接了很多活，一個人恨不得當(dāng)好幾個人用。”某家政公司保潔員王女士對記者說。記者了解到，從元旦前夕至大年三十前夕，多家家政公司的保潔服務(wù)人員每天都“身兼數(shù)活”，而且預(yù)約滿滿，忙得不可開交。“元旦前后就已經(jīng)有不少市民開始預(yù)約春節(jié)前夕的家庭清掃，生怕到了春節(jié)前排不上號或漲價(jià)。”某家政公司的工作人員說。

　　據(jù)了解，隨著近年來人工成本和保潔工具價(jià)格的上漲，保潔費(fèi)用也出現(xiàn)了增長，有些保潔公司的價(jià)格在每平方兩塊至三塊五之間。而且到臘月中下旬左右，我市家政保潔市場將會達(dá)到峰，“到那時，個別公司一定還會提高價(jià)格，越到年末價(jià)格漲得越高，而且還有可能會出現(xiàn)找不到人的情況，所以市民想請保潔員的話提前預(yù)約。”保潔員張女士對記者說。

　　市民劉女士每年在春節(jié)前都會收到各種各樣的家政廣告，劉女士對記者說：“每年臨近春節(jié)，我都會請家政公司的保潔員去父母家里清掃衛(wèi)生，父母年紀(jì)大了，很多活他們都不方便做，而且也清掃的不徹底，所以我就請專業(yè)的保潔員去清掃，不但盡了自己的一份孝心，而且也讓父母住的更舒適更干凈。”

　　飯店遭遇“用工荒” 大學(xué)生成短期工主力軍

　　隨著新年的漸漸臨近，我市餐飲業(yè)又出現(xiàn)了服務(wù)員緊缺的問題，不少飯店經(jīng)理無奈兼職服務(wù)員，更有一些飯店紛紛放寬招聘條件、提高薪資待遇，甚至以分時間段放假的方式來留人、招人。近日，記者走訪了市區(qū)多家飯店發(fā)現(xiàn)，不少飯店在門前都張貼起招聘廣告，雖然豐厚的工資待遇讓人看了“眼紅”，但據(jù)了解還是很難招聘到服務(wù)員。

　　某飯店負(fù)責(zé)人向記者介紹，餐飲業(yè)的用工流動性特別大，尤其是過年過節(jié)期間，總感覺人手不夠用，有時都得親自動手，幫著傳菜、送菜、收拾桌子，“每年過年前夕，不少服務(wù)員都早早請假要回家過年，這段時間盡管用高薪待遇來招臨時工，但還是很難招到人，雖然這幾天也有不少人前來應(yīng)聘，但聽到是過年期間工作他們還是放棄了。”該負(fù)責(zé)人說，“元旦前夕就已經(jīng)有5名服務(wù)人員請假了，這人手一少，有時上菜的速度就很吃力，我們也跟著著急。”

　　隨后，記者也采訪了幾名飯店服務(wù)員，他們都表示，雖然過年期間會漲很多工資，但是和錢相比，還是會選擇回家與家人過年。“因?yàn)槠綍r工作特別忙，所以根本沒時間回家，一年基本就春節(jié)回家一次。父母年紀(jì)越來越大，陪他們的時間也越來越少，所以不管春節(jié)期間待遇有多優(yōu)厚，我覺得還是回家陪父母過年最重要。”服務(wù)員小趙說。